东京足球俱乐部株式会社（以下简称：FC东京）与官方合作伙伴株式会社インテリジェント ウェイブ（以下简称：IWI）共同开展通过足球的“体验×观赛”进行多样性与包容性（以下简称D&I）培训，以及对该培训所产生的社会影响进行可视化评估的SROI（社会投资回报率）验证项目。

本项目针对IWI员工，开展以多样性与包容性为主题的三个培训项目，并利用SROI方法可视化社会贡献活动的社会影响。

□验证项目概要
FC东京与IWI作为通过体育进行社会贡献活动的一部分，将实施D&I培训项目。同时，在中京大学塚本拓也研究室和筑波大学松尾一研究室的协助下，基于产学合作，以以下方式调查和分析该项目的社会影响。

① 对IWI的定性调查
② 对活动参与者的定量调查
③ 对间接受益者的广告换算（报道分析）
SROI是将社会贡献活动实施后产生的社会效果换算为货币价值并进行定量评估的方法，近年来在欧美作为衡量社会企业和团体进行营利性活动投资可能性的手段备受关注。

□D＆I培训项目
1. “包容性足球 supported by Intelligent Wave”中的D＆I体验
【举办日期】
2025年6月28日(周六) 10:45～12:15(受付10:15～)

【地点】
AGF球场

【内容】
不论年龄、性别、是否有障碍，IWI员工体验了“混合足球”，让所有人一起享受足球的乐趣。
_{※本活动，任何人均可参加。}
◇详细信息及报名表请见此处（外部链接）

【照片】

去年举办时的情况（FC东京主办）


2. 体育馆中的D&I实践培训

【举办日期】
2025年7月19日(周六)

【地点】
味之素体育馆

【内容】
① 举办研讨会（主题：关于观赛的多样性）
② 视察减少声音、光线、气味等刺激，使感官过敏者能够安心度过的“感官室”
③ 使用针对弱视者的“视网膜投影视觉辅助设备”进行观赛体验

3. SROI调查结果报告会
【举办日期】
2025年11月（预计）

【内容】
根据调查结果，审议IWI中D&I的未来举措

□本验证项目的目的
FC东京通过采用SROI方法，定量把握通过体育进行的社会贡献活动的成果，明确可持续发展活动中的社会价值，旨在使今后的合作伙伴关系形成更加本质化。IWI通过本项目培养IWI员工在多样性与包容性（D&I）方面的知识和经验，提升以社会课题为起点的员工参与度。

东京足球俱乐部株式会社（FC东京）
总部： 东京都江东区猿江2-15-10
代表者： 代表取締役社長 川岸 滋也

株式会社インテリジェント ウェイブ
总部：东京都中央区新川1-21-2 茅场町大厦
代表者：代表取缔役社长 川上 晃司
业务内容：支付业务领域、安全业务领域、数据通信与分析基础业务领域
网址：https://www.iwi.co.jp/